法律分析:一般情况下,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天。地区不同,各地政策不同,建议具体咨询当地有关部门。
法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。