循资的解释是：按年资逐级晋升。循资[xúnzī]⒈按年资逐级晋升。
循资的具体解释是什么呢，我们通过以下几个方面为您介绍：
一、引证解释 【点此查看循资详细内容】
⒈按年资逐级晋升。引晋葛洪《抱朴子·释滞》：“士有待次之滞，官无暂旷之职，勤久者有迟叙之叹，勛高者有循资之屈。”宋司马光《乞优老上殿札子》：“愿陛下慎选德望材器为众所服，知治体，晓兵略者以代之，不可以不择其人之可否，使循资累叙而为之也。”《警世通言·老门生三世报恩》：“到三十岁上，循资该出贡了，他是个有才有志的人，贡途的前程是不屑就的。”《续资治通鉴·宋高宗建炎元年》：“选人在职、非在职者并循资。”
二、网络解释
循资官吏逐级升迁。唐玄宗开元十八年（730年）侍中兼吏部尚书裴光庭制定循资格，以年资为官吏铨授根据。
三、综合释义
按年资逐级晋升。晋葛洪《抱朴子·释滞》：“士有待次之滞，官无暂旷之职，勤久者有迟叙之叹，勛高者有循资之屈。”宋司马光《乞优老上殿札子》：“愿陛下慎选德望材器为众所服，知治体，晓兵略者以代之，不可以不择其人之可否，使循资累叙而为之也。”《警世通言·老门生三世报恩》：“到三十岁上，循资该出贡了，他是个有才有志的人，贡途的前程是不屑就的。”《续资治通鉴·宋高宗建炎元年》：“选人在职、非在职者并循资。”
四、汉语大词典
按年资逐级晋升。晋葛洪《抱朴子·释滞》：“士有待次之滞，官无暂旷之职，勤久者有迟叙之叹，勋高者有循资之屈。”宋司马光《乞优老上殿札子》：“愿陛下慎选德望材器为众所服，知治体，晓兵略者以代之，不可以不择其人之可否，使循资累叙而为之也。”《警世通言·老门生三世报恩》：“到三十岁上，循资该出贡了，他是个有才有志的人，贡途的前程是不屑就的。”《续资治通鉴·宋高宗建炎元年》：“选人在职、非在职者并循资。”
五、关于循资的成语
六、关于循资的诗词
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