职责描述:
市场拓展:
1)带领团队完成销售任务。
2)部门销售任务分解,明确大区主管和区域经理的销售任务。
3)开拓销售渠道,建立并维护好客户合作关系。
4)协助制定并组织实施销售方案,参与制定市场营销策略及市场发展战略。
5)推广公司各种促销活动,搜集、汇总、反馈市场信息,做好客户档案管理。
部门日常管理:
1)建立完善部门各项制度流程、准则,并监督执行。
2)科学合理安排各岗位人员的日常工作,监督协调各岗位人员顺利完成本职工作。
3)培养新进员工,组织部门岗位知识培训,提高工作效率,定期评估下属工作表现,建立人才储备。
任职要求:
1、5年以上旅游行业销售工作经验;
2、3—5年以上大中型销售团队管理经验,有旅游、文化科技行业大中型企业经验者优先;
3、本科及以上工作经验;
4、市场营销,旅游管理相关专业毕业。
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