现代企业的雷锋精神新内涵与务实践行

现代企业的雷锋精神新内涵与务实践行

作者：徐洪妹

来源：《现代企业文化·理论版》2013年第12期

一、可贵的雷锋精神薪火相传

说起雷锋，我们企业人都感到骄傲，因为我们都流着同样的血脉；我们企业人也都感到力量倍增，因为雷锋一直都是我们企业树立的标杆和学习的榜样。

第一，雷锋精神由来。1963年3月5日，毛主席亲笔题词“向雷锋同志学习”，只因为，雷锋的无私奉献、敬业爱岗、艰苦朴素、自强不息、助人为乐等精神的崇高与伟大。从此，雷锋精神照亮了中国精神的天空，激励着一代又一代人的成长与进步。

第二，现实必要性。然而，社会上或认为“雷锋精神已经过时”、仍然残存在着诸多与雷锋精神背道而驰的现象，诸如自私自利、铺张浪费、缺少社会责任与公德、不思进取、工作应付、人心浮躁等，严重阻碍着包括企业在内的社会和谐发展。为此，迫切需要重新学习和理解雷锋精神。

第三，薪火相传。2012年4月，李长春同志在增城作出重要指示：“增城要在开展学雷锋、讲文明、树新风活动上起带头作用”，并对该市的学雷锋活动提出了具体要求；5月，广东省第十一次党代会首次提出新时期的广东精神“厚于德，诚于信，敏于行”，掀起“学雷锋、讲文明、树新风、践行广东精神”的热潮；7月，增城市召开“学习雷锋--践行广东精神”工作会议，各镇街副局级以上干部与各村（居）党支部书记、主任等2288人参加，全面部署和落实会议精神。

二、新时期企业雷锋精神的新内涵

企业要继承和弘扬雷锋精神，就必须要用发展的眼光重新思考新时期雷锋精神的深刻内涵。

第一，深刻领悟雷锋精神新内涵。时代在变，雷锋精神的内涵也在不断地丰富。学习雷锋精神首先要认知雷锋精神：助人为乐、爱国爱民、热情似火、默默无闻、勤俭节约、无私奉献、敬业爱岗。联系企业的工作实际，坚持“憎爱分明的阶级立场”就是要求我们恪守职业道德、严格履行职责；坚持“言行一致的革命精神”就是要求诚实守信；坚持“公而忘私”就是要求以企业为家，反腐倡廉；坚持“奋不顾身的革命斗志”就是要求不惧艰险、见义智为；坚持“勤俭朴素”就是要求适度消费、低碳环保；坚持“钉子精神”就是要求锐意进取、爱岗敬业等。这些，都是雷锋精神在新时代中的新的演绎。

第二，传承与弘扬雷锋精神。新时期，我们不仅要传承雷锋精神，更重要的是要不断发扬光大。只有这样，雷锋精神才能与时俱进地富有时代气息。现阶段，我们学习雷锋精神，既是

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精神文明建设的迫切要求，也是我们社会基本细胞的重要组成部分即企业和谐与可持续发展的迫切要求。

三、脚踏实地地践行雷锋精神

践行雷锋精神，不是一个简单的口号或者运动，而应是一个切实有效的包括企业职工在内的全民的自觉行为。

第一，要转变学习与工作观念。学习雷锋精神，需要动员社区、家庭、企事业单位以及媒体等所有社会力量以形成合力、共同传承与弘扬雷锋精神。企业的领导干部要以身作则，自觉承担社会责任；要严以律己、培养高尚品德；多读书、多学习，不断提高自身素质；多了解职工的需求、多换位思考，多办实事；带领职工共同践行雷锋精神。

第二，务实加强道德建设。践行雷锋精神的实质就是要弘扬中华民族的优秀传统文化，颂扬我国人民蕴藏的美好思想品德，扎实推进社会公德、职业道德、家庭美德与个人品德建设，为中国特色社会主义事业提供强有力的思想道德支撑。雷锋的真诚之情、上进之心、奉献之意，说到底都是一个“道德”的问题。所以我们的企业也要不断与民族传统美德相承接、与社会进步潮流相契合、与党的先进本色相融合，并使这种精神成为社会与企业共有的永不过时的精神财富。

第三，深入开展实践活动。企业开展学雷锋活动，要紧密结合不同行业的特色和部门实际，精心打造有特色有影响的学雷锋实践活动平台；要发动全体职工参与学雷锋活动，努力使之形成常态；要进一步完善企业激励机制，对敬岗爱业的职工要给予精神和物质上的奖励，努力营造“我为人人，人人为我”的企业道德环境。例如，广州市交委、见义勇为基金会和广州市二汽公司对511路公交司机黎锦聪同志主动停车救助遭遇车祸师生的感人事迹进行大力表彰，就是在彰显雷锋精神。

第四，从我与小事做起。一方面，践行雷锋精神就是要从我做起：孟子曰“穷者独善其身，富者兼济天下”。其实不然，在当前学习雷锋精神，并非是要求人们时刻想着去帮助别人，而是先做好自己的事情。如果人人都从我做起，以一颗火热之心温暖身边的人，当别人需要的时候能够及时伸出援助之手，做到爱岗敬业，爱国爱民，那么，展现在我们面前的必将是一个社会安定与家庭和谐温馨的世界。另一方面，要从点滴小事做起。纵观雷锋的事迹，都是一些平凡小事。践行雷锋精神不需要什么惊天动地的事迹，把简单的事情做好了就不简单，把平凡的事情做好了就不平凡；在一件一件的小事中就能体现自己人生的最高价值和最高荣誉。诸如当今的“托举哥”黄衣男周冲、“飞人”邓雄飞，他们都是再普通不过的平凡人，可就是这些平凡人的举动，却在关键的时候展现出了大善与大爱的雷锋精神。

“勿以善小而不为，勿以恶小而为之。”在雷锋精神不断传承与弘扬的今天，我们的企业职工只有在实践中不断践行雷锋精神，才能与企业共繁荣，也才能使自己的人生价值得以不断升华。

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（作者单位：广东省广州二汽增城分公司）