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2014年度绩效考核表

2024-07-27 来源:个人技术集锦
集团 2014年度 绩 效 考 核 表

单位名称: 部门: 归档编号:

被考核人姓名被考核人所属考核类型被考核人职位被考核人职级 □垂直管控体系□行政 □人事 □财务 □运营 □法务□信息技术管理 □综合管理部负责人□其他 □非垂直管控体系 □总部被考核人所属层级和类型 □集团 □区域 □机构□职能经理 □职能主管 □职能专员/助理□职能经理 □职能主管 □职能专员/助理□职能线负责人 □职能线其他人员□综合管理部负责人 □职能线负责人 □职能线其他人员考核人(A)职位考核人(A)姓名目标值实际完成值权重业绩得分考核(A)部分编号A1A2A3A4A5考核指标指标说明及计算方法考核人(A)签字考核(B)部分编号B1B2B3B4B5(A)部分考核总得分考核人(B)职位考核人(B)姓名目标值实际完成值权重业绩得分考核指标指标说明及计算方法考核人(B)签字:考核(C)部分编号C1C2C3C4C5(B)部分考核总得分:考核人(C)职位考核人(C)姓名目标值实际完成值权重0考核指标指标说明及计算方法业绩得分考核人(C)签字考核(D)部分编号D1D2D3D4D5考核指标指标说明及计算方法(C)部分考核总得分考核人(D)职位考核人(D)姓名目标值实际完成值权重业绩得分考核人(D)签字2014年度考核综合业绩得分:__________分

(D)部分考核总得分说明:综合业绩得分=(A)部分考核总分×RA%+(B)部分考核总分×RB%+(C)部分考核总分×RC%+(D)部分考核总分×RD%(最终评分保留整数)

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