有网友碰到这样的问题“试用期内辞职需要书面通知吗”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：
解决方案1：
法律分析：劳动合同法没有规定辞退试用期内的员工要不要书面通知，具体看用人单位有没有相关规定。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国民法典》 第八条 民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。